天津晉恒房地產開發有限公司 領導層招聘公告
- 來源： 時間：2022-02-24 20:45:49 [ 打印 ] [ 關閉 ]
天(tian)津晉恒房地(di)(di)產(chan)開發(fa)有(you)限(xian)公(gong)司(si)于2022年1月7日正式成立，由山西建筑(zhu)(zhu)工(gong)程(cheng)(cheng)集團(tuan)有(you)限(xian)公(gong)司(si)全資控(kong)股。主(zhu)要負責集團(tuan)地(di)(di)產(chan)板塊業務，業務范圍(wei)包含(han)房地(di)(di)產(chan)開發(fa)業務全過程(cheng)(cheng)，有(you)房地(di)(di)產(chan)開發(fa)經營、建設(she)工(gong)程(cheng)(cheng)設(she)計(ji)、建設(she)工(gong)程(cheng)(cheng)施工(gong)、建筑(zhu)(zhu)物(wu)拆除(chu)(chu)作業(爆破作業除(chu)(chu)外(wai))、住宅室內裝飾(shi)裝修、工(gong)程(cheng)(cheng)管理服(fu)務、物(wu)業管理、停車場服(fu)務、非居住房地(di)(di)產(chan)租(zu)(zu)(zu)賃(lin)、租(zu)(zu)(zu)賃(lin)服(fu)務(不含(han)許可類(lei)租(zu)(zu)(zu)賃(lin)服(fu)務)機械(xie)設(she)備租(zu)(zu)(zu)賃(lin)普(pu)通機械(xie)設(she)備安裝服(fu)務、勞(lao)務服(fu)務(不含(han)勞(lao)務派遺)等。
根(gen)據(ju)業務開(kai)(kai)展需要，經研究決定，天津晉(jin)恒房(fang)(fang)地產開(kai)(kai)發有(you)限(xian)公(gong)司面(mian)向社會(hui)及公(gong)司內部(bu)公(gong)開(kai)(kai)招聘房(fang)(fang)地產相關管(guan)理人員。現(xian)將有(you)關事項公(gong)告如下：
一(yi)、指導思想
通過競聘擇(ze)優的方式，選用一批(pi)對黨(dang)忠(zhong)誠、勇于創新、治(zhi)企(qi)有方、興(xing)企(qi)有為、清正廉潔，符合天(tian)津晉恒房地產開發有限公司改革發展(zhan)需要的高素質專業(ye)化領導班子，全面提升企(qi)業(ye)現代(dai)治(zhi)理能力和管理水平(ping)。
二、遵循(xun)原則(ze)
(一)堅持優中(zhong)選優，人(ren)崗(gang)相適(shi)，寧缺毋(wu)全的(de)原則，本次(ci)競聘結束后(hou)，針對空缺的(de)職位，集團公司黨委將另行研究決定。
(二(er))通過招聘上崗(gang)新提任人員試用期為一年。期滿(man)后，由黨(dang)委工(gong)作部組織考核(he)。經(jing)考核(he)勝(sheng)任的，正式任職;不(bu)勝(sheng)任的，免(mian)去(qu)職務。
三、招聘條件與(yu)工作地(di)點
（一）基本條件(jian)：具備與崗位相匹配的任(ren)職能力和(he)專業(ye)素(su)養，良好的職業(ye)操守和(he)個人(ren)品行；要求管理(li)崗位50周歲以內；
（二）工作地點：以天津市南開區(qu)為(wei)主，國內其他(ta)區(qu)域出差頻率高。
四(si)、招(zhao)聘人數與崗位(wei)要求（薪資待遇：面談）
總經理1名，副總經理(li)4名，具體崗位要求詳(xiang)見附件一。
五、招聘內容(rong)及程序(xu)
(一(yi))發布(bu)公(gong)(gong)告：面向社會發布(bu)公(gong)(gong)告，公(gong)(gong)開招聘崗位(wei)、資格條(tiao)件、招聘程序等信息，在規定時間內組(zu)織報名(ming)，每名(ming)應聘者(zhe)選報一(yi)個崗位(wei)。
(二)資(zi)格(ge)審查(cha)：綜合(he)小組負責進行資(zi)格(ge)審查(cha)。參加(jia)測試(shi)人(ren)選數量一般不(bu)少(shao)于(yu)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位的2倍，不(bu)足2倍的取(qu)消該(gai)崗(gang)位競聘(pin)。
(三(san))綜合測(ce)試(shi)：由集(ji)團黨委(wei)委(wei)托第(di)三(san)方機構組織實施，通過履(lv)歷(li)業績(ji)評價、管(guan)理潛(qian)力(li)評估、面(mian)試(shi)等(deng)方式，對(dui)競聘人員能(neng)力(li)和素質(zhi)進行綜合測(ce)試(shi)、全面(mian)了解競聘人員的專(zhuan)業素質(zhi)、履(lv)職經歷(li)、工作業績(ji)和性格特征。
1.履歷(li)業(ye)(ye)績評(ping)價由第(di)三方機構組織(zhi)實施，主要通(tong)過對競聘者的(de)個人背景、工(gong)作經歷(li)、職(zhi)稱職(zhi)業(ye)(ye)資格、工(gong)作業(ye)(ye)績等(deng)維(wei)度進行評(ping)價，權(quan)重占總成績的(de)30%。
2.管(guan)理潛力(li)(li)評估由(you)第三方機構在線上組織(zhi)實施，從經營管(guan)理、團(tuan)隊管(guan)理、任務(wu)管(guan)理、自我管(guan)理等四個方面全面考察競聘者(zhe)的(de)管(guan)理潛力(li)(li)，權重占(zhan)總成績的(de)20%。
3.面試由第(di)三方(fang)機(ji)構組織實施(shi)，以競職演(yan)講形式，主要(yao)圍(wei)繞競聘崗位闡述工作思路(lu)理念，時間(jian)不超過6分(fen)鐘(zhong)(zhong)，演(yan)講結(jie)束后，評委對(dui)競聘者隨機(ji)追問1-2個問題，時間(jian)不超過2分(fen)鐘(zhong)(zhong)。面試權重占總成(cheng)績(ji)的(de)50%。（四）確(que)定人(ren)(ren)選(xuan)：招聘工作組(zu)將綜合測(ce)試(shi)結(jie)果(guo)(guo)提交集團人(ren)(ren)事醞釀小組(zu)，人(ren)(ren)事醞釀小組(zu)根(gen)據測(ce)試(shi)結(jie)果(guo)(guo)，具(ju)體崗位要求和人(ren)(ren)崗相(xiang)適合的(de)原則確(que)定擬任(ren)人(ren)(ren)選(xuan)和考察對(dui)象。對(dui)綜合測(ce)試(shi)成績第1名未聘(pin)任(ren)的，在今后(hou)同類(lei)崗位競聘(pin)或(huo)選任(ren)時(shi)符合條件的可直接納入醞(yun)釀人(ren)選。
（五(wu)）履行程序：按照規(gui)定履行相關組織程序。
六、報名程序(xu)
（一）報名時間：自(zi)公告發布之(zhi)日起至2022年2月28日18:00。
（二）報名方式(shi)：本(ben)次招(zhao)聘在網上報名，公(gong)告發(fa)布在山西建(jian)筑工程集團(tuan)有限(xian)公(gong)司(si)官網（//fanxianok.com/）、山(shan)西建工(gong)集團及(ji)智聯(lian)招聘(pin)(pin)微信公眾號。每位競聘(pin)(pin)者(zhe)限報(bao)(bao)一個崗位，并明確(que)所報(bao)(bao)部(bu)門。報(bao)(bao)名(ming)(ming)時須在報(bao)(bao)名(ming)(ming)截(jie)止時間前(qian)提(ti)交(jiao)成功，報(bao)(bao)名(ming)(ming)以郵(you)(you)箱(xiang)收到(dao)報(bao)(bao)名(ming)(ming)資料為準(zhun)，郵(you)(you)箱(xiang)地址(zhi)：zhaopin20218@126.com。
（三(san)）競聘人員報名時(shi)須將(jiang)競聘報名登記表(biao)、本人身份證、學歷及學位證書、任(ren)職證明文件(jian)(jian)、各類資(zi)格(ge)證書、獲(huo)獎證書及能證明個人經驗、能力、業績的(de)其(qi)他材料的(de)掃描件(jian)(jian)，發送給第三(san)方(fang)機構(gou)指定郵箱：zhaopin20218@126.com，掃描件需(xu)以“競聘(pin)崗位(wei)+姓(xing)名(ming)”命名(ming)后(hou)，以附件壓縮(suo)文件形式(shi)發送(song)。
（四）競聘者本人需保證提交(jiao)的報名(ming)材料真實(shi)有(you)效，如(ru)有(you)弄虛(xu)作假，一經查出，立即取消資格。因(yin)信息不完整或采用其他報名(ming)方(fang)式的均無(wu)效。
（五）競聘者應積極配(pei)合集團本(ben)次招聘關于疫(yi)情防控的(de)實施辦法，如實按要求反(fan)饋本(ben)人應提供(gong)的(de)信息或資(zi)料。
（六）聯系(xi)方式：0351-2157099（競聘(pin)期間8:30-12:00,14:00-18：00開通）。
附件一：招聘(pin)崗位(wei)及條件
附件二：報名登記表(biao)
