【“不忘初心、牢記使命”主題教育】山西建工召開主題教育調研成果交流會和對照黨章黨規找差距專題會議

來源： 時間：2019-08-14 15:13:15 [ 打印 ] [ 關閉 ]

 

 

根據省(sheng)國資委、建(jian)投集(ji)團(tuan)黨(dang)(dang)(dang)委部(bu)署要求(qiu)，8月12日，山(shan)西建(jian)工集(ji)團(tuan)黨(dang)(dang)(dang)委書記(ji)、董事長倪華光先后主(zhu)持召開(kai)山(shan)西建(jian)工“不忘(wang)(wang)初心(xin)、牢記(ji)使命”主(zhu)題教(jiao)育調研成果交(jiao)流會和對照(zhao)黨(dang)(dang)(dang)章黨(dang)(dang)(dang)規找(zhao)差距(ju)專題會議。建(jian)投集(ji)團(tuan)“不忘(wang)(wang)初心(xin)、牢記(ji)使命”主(zhu)題教(jiao)育第(di)三指導(dao)組成員、建(jian)投集(ji)團(tuan)紀委綜合室主(zhu)任戎(rong)愛萍(ping)到會指導(dao)，集(ji)團(tuan)公司領(ling)導(dao)班(ban)子(zi)成員逐一(yi)發言(yan)。

自(zi)主題教育開展以來(lai)，集團公司(si)黨委(wei)圍(wei)繞貫徹落實(shi)習近(jin)平總(zong)書記重要指示(shi)精神和建(jian)(jian)投集團黨委(wei)決策部署的工(gong)作(zuo)安(an)排，采取多種方式展開調(diao)研(yan)，集團公司(si)11名領導班(ban)子成(cheng)(cheng)員，分別到分管(guan)區域、聯系點單位(wei)(wei)或相關單位(wei)(wei)、基層項目開展專題調(diao)研(yan)，著力發現并解決問題，并認真(zhen)撰(zhuan)寫調(diao)研(yan)報告，形成(cheng)(cheng)了11份調(diao)研(yan)成(cheng)(cheng)果。會上(shang)，大(da)家(jia)結合各自(zi)工(gong)作(zuo)職責和調(diao)研(yan)課題，圍(wei)繞黨建(jian)(jian)、黨風廉政建(jian)(jian)設、企業轉型(xing)發展等多方面，交流調(diao)研(yan)成(cheng)(cheng)果，提出了硬招實(shi)招。

對繼續深化調查研究，推動主題教育走深走實，倪華光提出四點要求，一要在整改(gai)措施細化上下(xia)功夫(fu)，及時(shi)把(ba)調(diao)研(yan)(yan)(yan)發(fa)現的問(wen)題納入主(zhu)題教育專項整(zheng)治范圍(wei)一并整(zheng)改，對調(diao)研(yan)(yan)(yan)中發(fa)現的問(wen)題認真研(yan)(yan)(yan)究、歸納梳理后(hou)列入檢(jian)視問(wen)題清單制(zhi)定整(zheng)改方案(an)，明(ming)確責任領導和(he)責任部(bu)門，推動調(diao)研(yan)(yan)(yan)發(fa)現的問(wen)題不折(zhe)不扣落實落地解(jie)決。二要在調研(yan)成(cheng)果轉化(hua)上做文章，以“小切口”做好“大文章”，以調查研究推動破解難題，找準切入點、結合點、突破點，體現新視角、新思路，真正做到調研調在需要時、建言建在點子上、整改整在關鍵(jian)處(chu)，切(qie)實把(ba)調查研究成(cheng)果運(yun)用好、作(zuo)用發(fa)揮好，及時轉化為思路、舉(ju)措(cuo)，指導(dao)實踐、推動工作(zuo)。 三(san)要在企業(ye)轉(zhuan)型發展上(shang)求(qiu)突破，以“走下去”帶動“聚起來”，以調查(cha)研究推動改進工(gong)(gong)作(zuo)，把(ba)建言促發(fa)展和凝(ning)聚共識雙向發(fa)力要求貫穿調查(cha)研究全過(guo)程，找到破解難題的(de)實(shi)招硬招新(xin)招，擔負起把(ba)黨(dang)的(de)決策(ce)部署落實(shi)下去、把(ba)各(ge)方面智慧力量凝(ning)聚起來的(de)政治責(ze)任；以“解難題”體現(xian)“新(xin)作(zuo)為(wei)”，為(wei)民服(fu)務(wu)解難題，真正解決職工(gong)(gong)群眾的(de)操心事、煩心事，以調查(cha)研究彰顯擔當作(zuo)為(wei)，以職工(gong)(gong)謀利、為(wei)職工(gong)(gong)盡責(ze)的(de)實(shi)際成效取信(xin)于(yu)職工(gong)(gong)。四要在主題教育(yu)深化上見實效(xiao)，繼續堅(jian)持高標準、嚴(yan)要求，堅(jian)持理論(lun)武裝(zhuang)不(bu)(bu)(bu)(bu)松勁(jing)、為民情懷不(bu)(bu)(bu)(bu)動搖、責任擔當不(bu)(bu)(bu)(bu)推諉、嚴(yan)肅紀律不(bu)(bu)(bu)(bu)懈怠，以滾(gun)石(shi)上山的堅(jian)強意志，破關奪隘的勇猛氣魄，把主題教育扎扎實實開展起(qi)來。

在對照黨章黨規找(zhao)差距過程中，集團公司領(ling)導(dao)班子(zi)成員重點對照黨章、《關于新形(xing)勢下黨內政治(zhi)生活的若干準則》《中國(guo)共產(chan)黨紀(ji)律處分條例(li)》，逐(zhu)一對照“6個對照”“18個是否”“5個查找(zhao)”等方面發現的問題(ti)，立足建(jian)工實際(ji)，堅持(chi)把自己(ji)擺(bai)進去(qu)、把職責擺(bai)進去(qu)、把工作擺(bai)進去(qu)，深刻(ke)開展自我剖析(xi)，進一步明確了努力方向。

對照黨章(zhang)黨規找差距，倪(ni)華(hua)光要求，一(yi)要堅定政治理想的信仰之心，自覺做共(gong)產主(zhu)(zhu)義遠大理(li)想和中國特色(se)社會主(zhu)(zhu)義理(li)想的堅定信仰(yang)者(zhe)和忠(zhong)(zhong)實實踐者(zhe)，要鑄忠(zhong)(zhong)誠(cheng)之魂，牢固樹立(li)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩(liang)個維護(hu)”。二(er)要永葆心系(xi)職工(gong)的為民之心，對照(zhao)職(zhi)工(gong)群(qun)眾(zhong)新期待，經常深(shen)入(ru)基(ji)層、深(shen)入(ru)一線，用真心傾聽民意，聚焦關系(xi)職(zhi)工(gong)群(qun)眾(zhong)切(qie)身利益的(de)(de)事(shi)(shi)情和(he)正在(zai)做(zuo)的(de)(de)事(shi)(shi)情，深(shen)查(cha)細照(zhao)，把措施做(zuo)細做(zuo)實，力(li)爭(zheng)解決一批職(zhi)工(gong)群(qun)眾(zhong)關切(qie)的(de)(de)痛點難(nan)點問題(ti)。三要淬煉清正(zheng)廉(lian)潔的畏戒之(zhi)心，帶(dai)頭(tou)明(ming)大德(de)、守公(gong)德(de)、嚴私德(de)，筑牢拒腐防(fang)變的思想和(he)道德(de)防(fang)線，堅(jian)決貫徹中央八項規定及其(qi)實施細則精神，防(fang)止跑冒滴漏，守住(zhu)底線邊(bian)界。四要激發擔當作為的(de)奮進之心，立(li)足新時代，把握(wo)新機遇(yu)，以變革開路(lu)、用創新破局，突破體(ti)制(zhi)機制(zhi)的制(zhi)約，打破轉型(xing)發(fa)(fa)展(zhan)的瓶頸，釋放干(gan)事創業的活(huo)力(li)，以走出(chu)去促進大(da)發(fa)(fa)展(zhan)，以強合作(zuo)實現新跨越，推動集團公司可持續(xu)、高質(zhi)量發(fa)(fa)展(zhan)。

 

戎愛萍(ping)對山西(xi)建工(gong)扎(zha)(zha)實開(kai)展主(zhu)題(ti)教育(yu)工(gong)作給予了充分肯定，分別對調研成(cheng)果交(jiao)流會和對照黨章(zhang)黨規(gui)找(zhao)(zhao)差(cha)距(ju)(ju)專題(ti)會議作了點評。她指(zhi)出，山西(xi)建工(gong)集團認(ren)真(zhen)貫徹落實省國資委、建投黨委的各項安排部署，高度重(zhong)視(shi)主(zhu)題(ti)教育(yu)，認(ren)真(zhen)組織開(kai)展調研成(cheng)果交(jiao)流會和對照黨章(zhang)黨規(gui)找(zhao)(zhao)差(cha)距(ju)(ju)專題(ti)會議，呈現出組織有力、基(ji)礎扎(zha)(zha)實、成(cheng)效顯著等特點，要繼(ji)續(xu)按(an)照主(zhu)題(ti)教育(yu)“守初(chu)心、擔使命、找(zhao)(zhao)差(cha)距(ju)(ju)、抓(zhua)落實”的總(zong)要求，推動主(zhu)題(ti)教育(yu)不斷走向深入。